{"id":266,"date":"2019-09-23T11:17:35","date_gmt":"2019-09-23T09:17:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.video-school.fr\/?p=266"},"modified":"2019-11-19T10:41:19","modified_gmt":"2019-11-19T09:41:19","slug":"pourquoi-publier-des-offres-d-emploi-en-video","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.video-school.fr\/index.php\/2019\/09\/23\/pourquoi-publier-des-offres-d-emploi-en-video\/","title":{"rendered":"Pourquoi publier des offres d’emploi en vid\u00e9o ?"},"content":{"rendered":"\n

Le principe d\u2019une vid\u00e9o de recrutement est de mettre en lumi\u00e8re votre entreprise, votre \u00e9quipe, son contexte et le poste propos\u00e9 en seulement quelques minutes. Laissez donc libre court \u00e0 votre imagination pour attirer les meilleurs candidats et recruter la personne faite pour vous. Pourquoi publier des offres d’emploi en vid\u00e9o ? <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Afin de captiver toute l\u2019attention de votre futur collaborateur, donnez un avant-go\u00fbt de votre ambiance de travail, montrez l\u2019identit\u00e9 et la culture de votre entreprise. Surtout, faites preuve de pr\u00e9cision dans votre offre et ne laissez passer aucun d\u00e9tail.<\/p>\n\n\n\n

En bref : racontez l\u2019histoire de votre entreprise !<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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@hbunny_<\/a><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Voici 6 bonnes raisons de recruter avec et gr\u00e2ce \u00e0 la vid\u00e9o<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

1 – Humanit\u00e9 et honn\u00eatet\u00e9<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Proposer un emploi sous forme de vid\u00e9o vous donne l\u2019opportunit\u00e9 unique d\u2019int\u00e9grer les valeurs humaines de votre organisation au sein du recrutement<\/a>. La vid\u00e9o est un excellent moyen pour communiquer sur les valeurs de l’entreprise et ses d\u00e9fis de mani\u00e8re transparente.<\/p>\n\n\n\n

2 – Dynamisme et originalit\u00e9<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Gr\u00e2ce \u00e0 une pr\u00e9sentation moderne, dynamique et originale du poste \u00e0 pourvoir, vous vous diff\u00e9renciez des autres recruteurs. La vid\u00e9o est, aujourd\u2019hui, la meilleure fa\u00e7on de mettre en avant vos offres d\u2019emploi pour s\u00e9duire les candidats les plus talentueux. N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 \u00eatre cr\u00e9atif, et \u00e0 ajouter une touche d\u2019humour \u00e0 votre production.<\/p>\n\n\n\n

3 – Recrutement et engagement<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

R\u00e9aliser une offre d\u2019emploi vid\u00e9o vous permet de gagner du temps concernant la pr\u00e9s\u00e9lection des candidats et ainsi, vous \u00e9vitez les erreurs de recrutement. En effet, en vous montrant tr\u00e8s pr\u00e9cis dans la pr\u00e9sentation de votre offre, seuls les candidats les plus motiv\u00e9s et int\u00e9ress\u00e9s vont vous soumettre leur candidature.<\/p>\n\n\n\n

4 – Facilit\u00e9 et efficacit\u00e9<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Produire une vid\u00e9o peut \u00eatre une m\u00e9thode simple et rapide pour mettre en avant votre offre d\u2019emploi. Si vous voulez faire la production en interne, le seul mat\u00e9riel n\u00e9cessaire est votre smartphone accompagn\u00e9 de vos collaborateurs pour parler de l\u2019entreprise, et toute votre imagination.<\/p>\n\n\n\n

5 – Modulable et adaptable<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

En plus d\u2019\u00eatre une solution simple d\u2019utilisation, la vid\u00e9o est adaptable \u00e0 tous les supports. En effet, celle-ci peut \u00eatre vue sur ordinateur en format 16:9, sur tablette ou encore sur t\u00e9l\u00e9phone mobile (o\u00f9 les formats carr\u00e9 et vertical sont les plus adapt\u00e9s) et ce \u00e0 n\u2019importe quel moment.<\/p>\n\n\n\n

Exemple de vid\u00e9o de recrutement r\u00e9alis\u00e9e par l’Entrep\u00f4t du Bricolage<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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